《繁花》：顺风顺水、锋芒毕露的职场新人，都会经历汪小姐的挫折

中原易聘网客服

电视剧《繁花》有很多人情世故，都是老派人留下的，父母那辈人看了也会同频共振。
汪小姐从27号被贬落凡间，成为了仓库里的小汪，这段挫折是很多职场新人都要经历的。
前面过于顺风顺水，自己没有危机意识，锋芒毕露，容易招小人。

小人嘛，都是躲在阴暗处，最擅长伪装的，尤其是那种看着无公害不起眼的，狠毒起来是无色无味的。

汪小姐前面就是风头过盛。
她只能靠跌倒来止损，好在汪小姐旁边有一帮贵人相助。
先看看27号汪小姐的基本盘。
她父亲是老外贸，他退休，女儿正好接班。最后和组织部谈话，汪小姐对自己的正统外贸人血统是深信不疑的。
这和对着金科长一口一个“师父”喊着，都属于同一类优越感。

她这份优越感不是故意为之，是骨子里的傲气，是客观中立的，只是使用不当，容易树大招风。
包括她拿到的那对致命耳环，不经意的显摆，慢慢引火上身。
汪小姐这对耳环也掺杂了儿女情长，正好被梅萍看穿底牌，看出她对宝总有情，也就有了后面的落井下石。严谨一点说，任何落井下石，首先都是要抓你的漏洞。
职场要懂得收敛。基本上都是吃过这个亏，才知道收敛的好处。

90年代上班嘛，关系很重要的，沾亲带故的都有，有些人会大喇叭一样地炫耀卖弄，有些人就会藏起来。放在现在这个自由竞争的年代，关系户带着一些负面标签，更要懂得韬光养晦。
汪小姐倒不是故意去炫耀，她大大咧咧惯了，没有防备心。
她个性爽朗，招人喜欢，很适合做对外窗口，人机灵点麻利点，妥妥的销售潜力股。
她能力是有的，上外毕业，外语功底以及沟通能力是敲门砖，她业务能力经得起考验，每个基础岗都论过一遍。
金科长有意要培养她做接班人的。

汪小姐早年在开水房贴邮票，后面爷叔帮她复盘：金科长是要培养你的稳呀。
金科长喜欢在办公室集邮，还交代下属去做，这大概率是公事范畴。外贸局科长，要有国际视野、思维以及审美，集邮可以作为一种知识储备，每个国家的风土人情，都可能在邮票上体现。
90年代集邮小伙伴们都知道，那时候都喜欢把信封上的盖戳邮票撕下来，这里面也有诀窍的，汪小姐就是执行这道流程。温度、湿度、力度，都是考验她的执行细节以及耐心。加上宝总一旁传授的执行技巧，以及邮票小常识，这些汪小姐都可以活学活用，放在金科长那里拿表扬的。

不要忽略新人时期做的各种杂碎事情，这里面可能包含了领导对你的压力测试和期许。当然，有的杂碎事是为了打压你，心眼小的领导不想让你有发挥空间，阻断你的功高盖主，让你在碌碌无为的琐碎事里自乱阵脚、自暴自弃，断送前程。不过天底下的琐碎杂事，从正向来看，都能锻炼心智，比如培养耐心、细心、静心以及抗压力。能跳出繁杂本身来看解决问题的思路，就能从这些低到尘埃的琐碎中，找到机会。
汪小姐的没心没肺，也便于被领导调教。
金科长是很好的领导，宽严并济，她和汪明珠是两种性格，但懂得保护下属的个性，懂得抓大放小，原则底线拎得清，其他的可以慢慢调教。个性只要是能转化为业绩和生产力，都值得被鼓励。

金科长说话滴水不漏，做事果决，她可以把自己的叔叔举报送进牢房。
爷叔作为她叔叔，当年被这位狠侄女举报，进了提篮桥，他早就释怀了。金科长当年也是给爷叔跌倒型止损，吃点苦头，重头再来，依然是好汉一枚。
如今，汪小姐也是走的这一遭。
金科长还有几年就退休了，她不能晚节不保。汪明珠当着组织部的人，都能叫金科长“师傅”，金科长懂得避嫌，公事公办就是最好避嫌。当然，她还是会适时地暗中帮一把汪明珠。

说起来呢，汪小姐作为外贸金牌业务员和宝总关系好呢，确实是双刃剑。
宝总顺风顺水的时候，汪小姐也是跟着沾光，走到哪里都是众星捧月。可这些生意人，都是看着宝总面子，才顺带给汪小姐面子的。有时候光环太足，确实容易冲昏头脑。
前面宝总送她耳环这个事件，确实汪小姐没有第一时间向领导汇报，是有违规实锤的。只要流程有问题，就会被有心之人抓住机会。

其他客户也会给汪小姐送礼物。还好在汪小姐做科长前水逆了，这要是真的做了科长，还扯上这种纠纷，就更难处理。
躲在阴暗面的梅萍终于抓到机会的，她处心积虑很久了。她很擅长伪装，心眼也确实很小。她确实是最开始和范总搭上业务的，最后项目还是给了汪小姐，谁让汪小姐吃得开呢。
这也是人家汪明珠的另一个优势，即便没有宝总这个大项目，汪明珠总能广结善缘。
别忘了，宝总当时来27号的时候，在外贸圈是名不见经传的，他当时碰壁无数。汪明珠不是势利眼，是个实诚人，也容易热络起来。

这种相识于微时的情谊，弥足珍贵，只要客户日后发达了，你会有回报的。
没有宝总，有其他客户，她一样可以打开上升期。这就是汪明珠的潜在优势，这么多业务员，为何就汪小姐这么有善缘呢？首先，她待人真诚，热情主动，那么机会就会先到先得。
汪小姐所到之处，都有掌声与鲜花，说明她个人形象深入人心，做事靠谱，这就是金字招牌，人格魅力也是职场的软实力。
只是她还是太年轻，没有经过风吹雨打，看不透人心。上班嘛，大家都是有利益冲突的，在办公室交心交朋友是不能轻易幻想的，是要留个心眼的。公事之外的事情，不好什么都在办公室里说。
而梅萍呢，她的小心眼注定她的路走不远。她看不得别人好，更不会去分析为什么别人这么好。
梅萍其实完全不用把事情做这么绝，她哪怕和汪小姐做塑料姐妹花，保持住自己底线，不去落井下石，跟着汪小姐走，学着她为人处世那一套，慢慢积累自己资源，也够了。

梅萍上限不高，她对自己的定位和评估不清楚。自己看自己嘛，永远都是满分视角，盲目自信也是一种愚蠢，当然也听不出爷叔的这番指教。

爷叔说的“主人翁”是一种责任担当，梅萍理解为“趾高气昂、目中无人”。

汪小姐被发配到仓库，梅萍麻雀变凤凰，其他人当然看得懂这是怎么回事。
一看到久违的魏总，人家一针见血：汪明珠肯定是被小人暗算的。
范总都直接规劝她，做事不用这么绝的。
梅萍的自作聪明，只能自戕。她没有汪明珠的好人缘，光靠自己唱独角戏，没有观众缘，人格魅力需要善缘来成全。

她根基不深，没有后台，这种落井下石的事情，只会让人避之不及，她这是一步蠢棋。
她在职场的口碑算是毁了，爷叔这种老法师当然懂得规避风险，保持表面上的客套，客套中再下个套，也算是默默帮汪明珠。

汪小姐去了仓库，灰头土脸的小汪这次算是下基层了。
也好，这次水逆呢，有助于她重塑自我，看得清人性，以后也懂得主动规避风险。
在仓库里，汪小姐也会来事儿，脚踏实地一个人可以把虎劲发挥出来，靠着能力和人格魅力再下一城。

黄河路生意场也有同样的案例，前面李李的“至真园”也是风头正盛，没有给其他同行任何机会，所以群起而攻之。后面李李也是懂了：黄河路整体兴旺，我至真园才能稳坐头牌。
职场也是如此，说到底，上班都是靠协作精神的，给人留后路，也是给自己后路，彼此都有余地，才能细水长流。风头都在你这里，红利都被你吃光了，当然不利于长治久安。
受点挫折蛮好，早受挫早成熟，汪小姐就是一直太顺风顺水了，社会鞭打最有含金量。
居安思危，每个年龄段都需要有，不仅仅是职场新人。

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